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加拿大人力资源硕士需要什么条件

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2020/05/14 16:19:11

人力资源管理,是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。

加拿大人力资源硕士需要什么条件

申请加拿大人力资源专业研究生要求申请人均分达到75%以上,雅思总分达到6.5分以上,单项不低于6.0分,拥有学士学位。按惯例加拿大研究生申请是在大四进行的,申请时要提交毕业证书、成绩单、个人陈述、推荐书等材料。

人力资源专业学习内容

西方经济学、统计学、组织行为学、管理学、会计学、薪酬管理、工作分析与评价、福利管理、劳动关系、战略管理、绩效管理、培训与开发、雇员流动管理、国际人力资源管理、人力资源规划等。

测试申请录取成功率

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