莫纳什大学人力资源管理（2020年不开设）专业
Master of Human Resource Management
专业排名
44
学制
1/1.5年
学费
39100.00澳币/年
雅思
6.5
专业介绍
莫纳什大学的人力资源管理专业是一个综合性的课程，重点是让学生掌握现代人力资源相关的专业知识。它是专为正在寻求专业培训和职业发展的人力资源专业人士设置。如果你正在寻找人力资源管理技能或在人力资源管理或相关领域工作，如劳资关系，员工发展，人力资源规划，本专业是比较理想的专业。您将学习如何制定人力资源政策，应对组织变革和人才管理，就业管理，比如劳资关系，员工发展，人力资源规划。本课程的知识适应了最新人力资源的发展趋势。它是由在人力资源研究前沿的教授和合格学术人员，以及来自私营部门和公共部门有丰富经
移民相关
移民专业：否
就业前景
可从事的工作：学生从本专业可以获得相关技能和内容，为学生提供了传统IR组织的基础职业生涯，如工会，雇主团体和基层政府，以及在人力资源管理，科研，政策制定，咨询工作，工业法和私人许多方面和公共部门管理。
学生评价
在莫纳什大学就读人力资源专业的学生了解到：人力资源管理领域是多样化和复杂的，需要在多个行业中不同角色的一般和专业技能。人力资源管理硕士专注于当代人力资源实践的所有领域，以提高您的专业知识和职业生涯。
我们的创新课程结合了前沿研究和当代知识，为您的专业领域提供高度集中的研究。您将培养对核心原则的专业理解，包括变革和人才管理，劳资关系，人力资源规划，领导力，员工发展，招聘和咨询。
申请人必须已完成澳大利亚本科学位或相当的资格，以及至少两年的相关工作。申请人将根据相关的就业经验和他们的整个学术成绩，以信用平均优先排名。
学生评论：
莫纳什大学人力资源管理硕士项目培养学生对变革和人才管理、劳资关系、人力资源规划、领导力、员工发展、招聘和咨询等方面的核心原理的深度理解。莫纳什大学人力资源管理硕士项目适合已经取得学士学位、并且想在人力资源领域攻读硕士学位的学生，也适合想要在人力资源领域接受正规教育的在职人力资源专业人士。莫纳什大学人力资源管理硕士项目的课程结构灵活，采用创新的教学实践方式培养学生的高级管理技能。
入学要求
1.5年：本科学位+2年工作经验
1年：本科荣誉学位
均分要求75%
均分要求75%
语言要求：
雅思总分：6.5
托福总分：79
世界排名 数据来源: QS世界排名
44
QS排名
专业课程
Part A. Mastery knowledge (48 points)：A部分掌握知识 (48分)
Students complete:：学生完成:
a. Six units (36 points):：a.六个单位 (36分):
MGF5261 Human resource management issues：MGF5261人力资源管理问题
MGF5551 Strategic human resource management：MGF5551战略人力资源管理
MGF5610 People management and work in a global context：MGF5610全球背景下的人员管理和工作
MGF5960 Managing people and organisations：MGF5960管理人员和组织
MGF5985 Human resource management：MGF5985人力资源管理
MGF5920 Work and employment relations：MGF5920工作和雇佣关系
：
b. Two units (12 points) from the following:：b.以下两个单位 (12分):
MGF5300 Governance：MGF5300治理
MGF5370 Policy analysis：MGF5370政策分析
MGF5670 Leadership：MGF5670领导
MGF5680 Managerial problem solving and decision making：MGF5680管理问题解决与决策
MGF5690 Services and operations management：MGF5690服务和运营管理
MGF5923 Public policy：MGF5923公共政策
MGF5927 Public management：MGF5927公共管理
MGF5972 Managing organisational change：管理组织变革
MGF5976 Strategic management：MGF5976战略管理
Part B. Application studies (24 points)：B部分应用研究 (24分)
Students complete either a. or b. below:：学生完成以下a.或b.:
a. Four units (24 points) of elective units at either level 4 or 5 from the Faculty of Business and Economics or across the University so long as you have the pre-requisites and there are no restrictions on admission to the units：a.商业和经济学院或整个大学的4级或5级选修单元的四个单元 (24分)，只要你有先决条件，并且对单元的录取没有限制
：
b. The research pathway (24 points):：b.研究途径 (24分):
MGX4000 Introductory management research methods：MGX4000入门管理研究方法
MGX5901 Research report (introduction)：MGX5901研究报告 (简介)
MGX5900 Research report (12 points)：MGX5900研究报告 (12分)
1年学习课程完成Part A； 1.5年学习课程完成Part A 和Part B
Students complete:：学生完成:
a. Six units (36 points):：a.六个单位 (36分):
MGF5261 Human resource management issues：MGF5261人力资源管理问题
MGF5551 Strategic human resource management：MGF5551战略人力资源管理
MGF5610 People management and work in a global context：MGF5610全球背景下的人员管理和工作
MGF5960 Managing people and organisations：MGF5960管理人员和组织
MGF5985 Human resource management：MGF5985人力资源管理
MGF5920 Work and employment relations：MGF5920工作和雇佣关系
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b. Two units (12 points) from the following:：b.以下两个单位 (12分):
MGF5300 Governance：MGF5300治理
MGF5370 Policy analysis：MGF5370政策分析
MGF5670 Leadership：MGF5670领导
MGF5680 Managerial problem solving and decision making：MGF5680管理问题解决与决策
MGF5690 Services and operations management：MGF5690服务和运营管理
MGF5923 Public policy：MGF5923公共政策
MGF5927 Public management：MGF5927公共管理
MGF5972 Managing organisational change：管理组织变革
MGF5976 Strategic management：MGF5976战略管理
Part B. Application studies (24 points)：B部分应用研究 (24分)
Students complete either a. or b. below:：学生完成以下a.或b.:
a. Four units (24 points) of elective units at either level 4 or 5 from the Faculty of Business and Economics or across the University so long as you have the pre-requisites and there are no restrictions on admission to the units：a.商业和经济学院或整个大学的4级或5级选修单元的四个单元 (24分)，只要你有先决条件，并且对单元的录取没有限制
：
b. The research pathway (24 points):：b.研究途径 (24分):
MGX4000 Introductory management research methods：MGX4000入门管理研究方法
MGX5901 Research report (introduction)：MGX5901研究报告 (简介)
MGX5900 Research report (12 points)：MGX5900研究报告 (12分)
1年学习课程完成Part A； 1.5年学习课程完成Part A 和Part B
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学制: 1.7,2年 雅思: 6.5 学费: 59000.00澳币/年 -
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学制: 1.7,2年 雅思: 6.5 学费: 59000.00澳币/年
karen
2016-03-30
商科的话，211最低分数75-80之间，非211的要90分以上。
karen
2016-03-28
就业前景：
1.职业律师：给客户提供专业的法律建议，进行研究，采访目击者等，将情况评估完后为客户在法庭上进行辩护。
2.法律事务所：这被法律专业毕业生是为典型的职业道理，在一家法律事务所可以在不同的行业领域，或选择在某一特定领域从事法律工作。
3.公司法务：大多数公司都有一个自己专门的法务部门，帮助公司解决商业事务，辅助决策，解读合同。公司法务在公司里是一个高级管理职位。
4.社区法律服务：社区法律中心的律师有强烈的社会正义感，他们给那些经济条件并不优越的家庭提供法律援助，例如：租赁纠纷，消费者权益，劳动纠纷等。
5.政府律师：在不同的政府部门做内部法律顾问律师，可以参与定制法律政策，给政治家做法律顾问，参与政府职能部门的法务工作。
6.非盈利性律师：作为此类律师主要帮助那些由社区法律中心免费提供法律援助的人，倡导社会正义，站在一个慈善角度从事法律工作。主要职务例如：法官，检察官，公共关系专家等。
blair
2016-03-27