澳洲人力资源专业就业形势和移民前景

澳洲人力资源专业不是移民专业。

人力资源HR是否可以办理澳洲186/187雇主担保移民？ 

澳洲186/187移民属于澳洲雇主担保移民，雇主担保主要面向企业高管、公司白领、私营企业主。该类签证审批快，无需通过繁杂的评分系统，而且无财务审计和面试，同时一步到位拿永居，一人申请全家移民。 

【小编解析】：澳洲的移民前景十分不错，而且澳大利亚都是个理想的旅游地方。不论是六月至九月在澳大利亚的亚尔卑斯山滑雪抑或全年任何时候在昆士兰的海滩渡假，都是上佳的选择。

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澳洲人力资源专业国外就业形势：

就业方向

从整体就业市场出发，毕业于人力资源硕士专业的同学们可以选择到国有或者是私营性质的单位中，从事人力资源管理部门的工作，具体包括培训、在职人员的安置、劳资关系协调、薪酬待遇平衡、人力资源的规划等，也可以从事其他管理工作。

澳洲人力资源专业国内就业形势：

对招聘职位薪酬的调查表明，薪酬主体值集中在2000至3999元区间，4000至5000、5000至6000区间也占重要部分。可见人力资源职位的价值已逐渐得到社会的重视，调查认为，人力资源管理职位的薪酬水平在未来几年内，将有望继续上升。

【拓展阅读】

莫道克大学人力资源管理专业

科廷科技大学人力资源专业

西澳大学商业硕士（人力资源）专业

澳洲人力资源专业校友评价如何——评价很好

国内211本科人力资源管理专业，如果去澳大利亚读人力资源的硕士或者心理学硕士，未来回国的就业前景如何？

首先我的对HR薪资的了解是1.5线城市地产行业比较好的公司，应届生8W（税前）。三年时间的工作经验对于人力资源这个行业，远远大于学历（初期），上级主要关心的是你踏不踏实，细不细心，工作能否快速上手（初级人力资源的工作繁杂而且琐碎，同时技术含量较低）。可以说学历问题在前五年不会有很大影响，主要是看你的工作表现和实力。关于升职方面，到了中层以后可以考虑在职研究生的，或者脱产去国外也可以，具体的学位推荐管理学类，如企业管理，MBA等。

澳洲人力资源专业好就业吗？

总之，工作中就是要细心，HR对时间管理的要求很高，建议每天记录工作内容督促自己按时完成，入职初期最主要的是了解公司的各种信息，例如规章制度，部门结构，经营范围及分布，各部门人员情况等等。HR是个看起来容易，但做好不容易的工作，尤其在国内目前还不是很注重人力资源的情况下。

【小编总结】：综上，澳洲人力资源专业的就业前景十分不错，从澳洲人力资源专业的各个校友的评价中可以知道，人力资源专业在澳洲是十分不错的，想要留学澳洲人力资源专业的学生，赶快联系一起留学网最可爱最专业的咨询老师哦！