Attracting the right people and nurturing their talent is crucial to the success of every organisation and a key source of competitive advantage. However, in a culture that values and rewards ‘a live to work’ mentality, balance and wellbeing are increasingly under threat.

This must change.

Highly skilled and knowledgeable HR professionals who can question, critically evaluate and make effective judgements can be this change.

The business of changing the world is ours.

Our MSc in Human Reso

移民专业：否

可从事的工作：教授学生人力资源管理所需知识及技能，并帮助学生取得在在人力资源和人事部门所需的专业 CIPD 职业资格。

学生评价：

卡迪夫的人力资源专业课程设置非常细致偏重于研究实用化，从人员的挑选的前期准备开始到合理的激励员工，再到解聘和养老金的发放，还为学生提供分析掌握雇佣关系，人力资源管理，及组织理论的相关知识。

同时，分析介绍国际人力资源管理的发展趋势，这也是国内所没有的，在该校毕业的人力资源专业学生就会成为CIPD(Chartered Institute of Personnel Development — 英国人事发展特许协会)成员，很多大公司的人力资源管理部门都很看重这个资格，因为卡迪夫的人力资源专业处于世界领先水平，有很多人为了它放弃LSE(伦敦政治经济学院)和WBS(华威商学院)。不过在高标准严要求的情况下，该专业的挂科率也不低。